모든 다이버를 집으로 데려오기 -

모든 다이버를 집으로 데려오기

Actions and Training That Keep Public Safety Dive Teams Safe

Thomas Powell가 작성한 기사

공공 안전 다이빙은 스쿠버 커뮤니티 내에서 가장 복잡하고 힘든 분야 중 하나입니다. 레크리에이션 다이빙과는 달리, 이 남성과 여성들은 개인적인 모험이 아닌 지역 사회에 봉사하기 위해 기꺼이 차갑고 어둡고 오염되고 예측할 수 없는 물속으로 들어갑니다. 증거를 회수하는 것부터 법 집행을 지원하는 것, 비극적인 사건의 수습을 돕는 것까지, 공공 안전 다이버는 높은 위험과 위험이 따르는 임무를 수행합니다.

어떤 수술을 하든, 모든 결정은 한 가지 진실에 따라야 합니다. 가장 중요한 우선순위는 모든 다이버를 안전하게 집으로 데려오는 것입니다. 그 목표를 달성하려면 올바른 사고방식, 체계적인 훈련, 신뢰할 수 있는 장비, 끊임없는 경계가 필요합니다.

이 기사에서는 공공 안전 다이빙 팀이 임무 목표를 달성하면서도 안전을 보장하는 데 도움이 되는 필수적인 교훈과 교육 기준을 모아 놓았습니다.

1 – 첫 통화 시 올바른 사고방식

새로운 팀원에게 첫 번째 실제 현장 방문은 잊을 수 없습니다. 수 시간에 걸친 훈련, 팀원들과의 친밀함, 그리고 마침내 자신의 기술을 사용할 수 있다는 기대감이 몰려옵니다. 하지만 배 속의 나비들이 현실을 가릴 수는 없습니다. 당신은 슈퍼맨이 아닙니다.

다이빙 작업은 수영장 훈련이 아닙니다. 그들은 예측 불가능하고, 종종 혼란스럽고, 이상적이지 않습니다. 모든 일을 혼자 해내려고 하면 지치고 실수만 생길 뿐입니다. 성공은 팀워크에 달려 있습니다. 동료들이 업무량을 공유하고, 절차를 따르고, 체계적인 업무를 수행할 수 있도록 신뢰하세요.

마찬가지로 중요한 점은 대부분의 공공 안전 다이빙 작업이 경주가 아니라는 것입니다. 인간의 생명에 명백하고 즉각적인 위협이 없는 한, 시간은 당신 편입니다. 서두르면 사고가 난다. 작업을 계획하고, 장비를 준비하고, 명확하게 소통할 시간을 가지세요. 물속에 들어가면 인내심과 침착함이 필수입니다. 특히, 다이버들이 어둠 속에서 “용과 싸우는” 블랙워터 환경에서는 더욱 그렇습니다.

스트레스가 쌓이면 호흡을 천천히 하고 상대방과 소통하세요. 두려움이 극에 달하면 안전하게 수면으로 올라와 다른 다이버가 들어올 수 있도록 하세요. 자신의 한계를 인식하는 것은 부끄러운 일이 아닙니다. 공공 안전 다이빙은 용기를 겨루는 것이 아니라 팀워크의 노력입니다.

2 – 경험과 멘토십으로부터 배우기

모든 다이빙 팀에는 “노련한 멤버”가 있는데, 이들은 수많은 임무를 수행한 노련한 멤버입니다. 그들을 주의 깊게 살펴보세요. 장비를 준비하는 방법부터 스트레스를 처리하는 방법까지, 그들의 습관은 수년간의 시행착오를 통해 만들어졌습니다.

임무가 끝나면 조언을 구하세요. 그들은 무엇을 다르게 하나요? 그들은 어떤 실수로부터 교훈을 얻었는가? 공공 안전 다이빙은 성공보다 실패를 통해 더 많은 것을 가르쳐 주며, 경험에서 얻은 지혜는 새로운 다이버가 값비싼 실수를 반복하지 않도록 예방할 수 있습니다.

무엇보다도, 처음 몇 번의 통화에서 압도감을 느껴도 괜찮다는 것을 이해하세요. 혼란스러우면 물러나서 관찰하고 작업을 방해하지 않는 방식으로 도와주세요. 시간이 지나고 반복과 멘토링을 통해 혼란은 의미를 갖게 될 것이고 언젠가는 차세대 다이버를 돕는 멘토가 될 것입니다.

3 – 캡슐화 및 필수 장비 훈련

사고방식만으로는 충분하지 않습니다. 공공 안전 다이버가 작업하는 혹독한 환경에서 안전을 유지하려면 적절한 장비를 사용한 훈련이 필요합니다.

캡슐화가 기초입니다. 다이버는 드라이 슈트, 풀페이스 마스크, 후드, 부츠, 드라이 글러브를 착용하고 작업하도록 훈련을 받아야 합니다. 이러한 시스템은 오염된 물, 화학물질 노출, 생물학적 위험으로부터 보호합니다. 레크리에이션 다이버는 SDI를 통해 드라이 슈트나 풀페이스 마스크 훈련을 받을 수 있지만, 운영 수준의 숙달은 임무별 요구 사항에 초점을 맞춘 ERDI 프로그램을 통해 이루어집니다.

캡슐화는 또한 다이버가 장비를 신뢰할 수 있도록 보장합니다. 스트레스를 받는 상황에서 장비를 착용하고, 조정하고, 문제를 해결하는 방법을 아는 것이 중요합니다. 시야가 전혀 없는 상황에서 마스크 스트랩을 만지작거리는 다이버는 이미 귀중한 시간과 안전 여유를 잃었습니다.

4 – 체계적인 훈련: 팀을 살아있게 하는 기술 구축

자원봉사자들을 응집력 있는 팀으로 변화시키는 것은 바로 훈련입니다. ERDI의 비상 대응 다이버 1(ERD 1) 과정에서는 다이버들에게 운영 환경, 복구 방법, 계획 절차 및 팀 기반 시뮬레이션을 소개합니다. 이는 여가적 기술과 실제 임무의 요구 사이의 격차를 메워줍니다.

따라서 전문적인 훈련은 현지 상황을 반영해야 합니다. 강이나 빠른 해류 근처에서 작업하는 팀은 ERD 급류 훈련이 필요할 수 있습니다. 보트에 의존하는 팀에는 ERD 소형 보트 운영이 필요할 수 있습니다. 대규모 이벤트를 주최하는 커뮤니티는 ERD 위협 평가 교육으로부터 이익을 얻을 수 있습니다. 맞춤형 훈련을 통해 호출이 왔을 때 다이버가 즉흥적으로 학습하는 것이 아니라 연습한 절차를 실행하게 됩니다.

하지만 모든 팀은 ERD 오염수 훈련을 받아야 합니다. 모든 공공 안전 다이버는 다른 증거가 증명될 때까지 모든 수역이 오염되었다고 가정해야 합니다. 적절한 오염 제거 절차(장비 세척, 노출복을 안전하게 벗는 방법, 교차 오염 방지)를 배우는 것은 안전한 임무 수행과 장기적인 건강 문제의 차이가 될 수 있습니다.

마지막으로, 고급 팀은 이전에 학습한 모든 기술을 최악의 시나리오 시뮬레이션에 통합하는 프로그램인 ERD 2(Emergency Response Diver 2)로 진행을 마무리하는 경우가 많습니다. ERD 2는 팀에게 프로토콜을 간소화하고, 신뢰를 강화하고, 실패가 불가능한 임무에 대비하도록 요구합니다.

5 – 지속적인 교육 및 기술 유지

다이빙에 대한 한 가지 진실: 연습 없이는 기술은 금세 사라진다. 팀은 몇 번의 코스를 마친 후 “준비가 됐다”고 생각할 수 없습니다. 능숙성을 유지하고, 판단력을 키우고, 문제 해결 본능을 예리하게 유지하려면 정기적인 훈련이 필수적입니다.

훈련의 약한 연결 고리는 전체 작전을 손상시킬 수 있습니다. 이를 방지하기 위해 ERDI에서는 팀원 4명당 최소 1명의 팀원이 ERD 관리자로 교육을 받고, 훈련이나 직무 내 교육을 계획하고 준비 상태를 보장하는 책임을 맡는 리더 역할을 하도록 권장합니다.

공공 안전 다이버는 최악의 상황에 대비해 끊임없이 훈련을 받아야 합니다. 실제 비상 상황이 발생했을 때 위험을 최소화하기 위해서는 이러한 준비가 필수적이기 때문입니다.

6 – 현장 안전 및 위험 대 이점

어떤 작전도 물속에서 시작되지 않습니다. 작전은 현장에서 시작됩니다. 모든 팀원은 다이빙 안전 책임자로서, 위험 요소를 발견하고, 우려 사항을 제기하고, 안전하지 않은 행위를 거부하는 책임을 맡습니다.

때로는 진입 지점을 변경하거나, 작업을 연기하거나, 심지어 다이빙을 완전히 취소해야 하는 경우도 있습니다. 어떤 증거도, 어떤 차량도, 어떤 회수물도 다이버의 생명보다 가치 있는 것은 없습니다.

위험-편익 분석은 지속적으로 이루어져야 합니다. 증거가 사건을 성립시키거나 파기할 수 없을지라도, 다이빙 조건이 위험하다면 다이빙은 정당화될 수 없습니다. 의심스러울 때는 안전이 승리합니다. 팀원을 잃은 결과에 직면하는 것보다 왜 다이빙을 시도하지 않았는지 설명하는 것이 훨씬 낫습니다.